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Um einen optimalen Nutzwert bei möglichst geringem Ressourceneinsatz zu erzielen, nutzen wir modernste didaktische Methoden und bedienen uns spezifischer Instrumente aus dem Change-Management, wie z.B.:
- erlebnisorientierte Lernkonzepte
- interaktive Experten-Sequenzen
- moderierte Learning-Groups
- Micro-Teaching mit ausgewählten Tools aus dem
- "Neuro-Linguistischen-Programmieren" (NLP)
- transferoptimierte Verfahren aus dem Accelerated Learning ("Beschleunigtes Lernen")
- praxisgerechte Fallstudienarbeit
- Supervisions-Workshops
- Gesprächssimulationen mit Video-Feedback
- Selbstgesteuerte Lern- und Supervisionsgruppen
- E-Learning
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Haben Sie eine spezielles, unternehmensspezifisches Thema, das Sie schnell, effizient, jederzeit verfügbar per e-Learning schulen möchten? Zum Beispiel ein neues Produkt, das Ihre Händler beherrschen müssen, eine für Sie erstellte Unternehmenssoftware, die zu einem Stichtag an allen Standorten bekannt sein muss oder geschäftskritische Prozesse oder Compliance-Regeln, die alle Mitarbeiter anwenden müssen?
Dann unterstützt bit media Sie mit der Erstellung eines für Ihre Bedürfnisse maßgeschneiderten Lernprogramms. Dabei haben Sie freie Hand zu definieren, welche und wieviel Eigenleistung Sie einbringen möchten. bit media kann Ihnen die komplette Arbeit abnehmen oder auch Teilleistungen übernehmen, wenn Sie zum Beispiel die Lernprogrammkonzepte selbst erstellen möchten.
Unsere Leistungen können eine komplette Begleitung Ihrer e-Learning Aktivitäten umfassen: von der ersten Beratung über die Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Lern-Lösungen sowie Schulungen und Coachings, um interne Mitarbeiter für e-Learning Aufgaben zu qualifzieren oder um eine erfolgreiche Durchführung Ihrer e-Learning-Maßnahmen zu gewährleisten. Auch eine tutorielle Online-Lernbegleitung Ihrer Schulungsteilnehmer übernehmen wir auf Anfrage.
Auch das sichere Hosting- und den Betrieb professioneller e-Learning-Lösungen übernimmt bit media auf Wunsch, entweder als kundenindividuelles Application Service Providing (ASP) oder als kosten-günstige Software-as-a-Service (SaaS) Variante. Im Rahmen dieses Hostings können wir tutorielle und administrative Aufgaben übernehmen, um Ihre Teilnehmer bei der erfolgreichen Durchführung der Schulung zu unterstützen und um Sie jederzeit über den Stand der e-Learning Maßnahme im Bilde zu halten.
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SaaS (Software as a Service) ist für den Mittelstand ein nicht mehr wegzudenkendes Grundprinzip der Nutzung von Software. Wurden bis dato SaaS Lösungen vorwiegend im Bereich Warenwirtschaft / ERP genutzt, so bietet bit media pünktlich zur Cebit 2010 auch eine kostengünstige SaaS-Lösung für eLearning- und Bildungskunden.
Kernprodukt ist das neue e-Learning Weiterbildungsportal "SLC - Small Learning Center" für kleine und mittlere Betriebe, das mehrere hundert Kurse aus den Themenbereich IT, Sprachen, Wirtschaft beinhaltet und eine komplette innerbetriebliche Verwaltung ermöglicht. Gezahlt wird nur für tatsächlich genutzte Kurse - die Plattform steht gegen eine geringe Nutzungsgebühr nach dem 7x24 Prinzip zur Verfügung. Das Besondere im Jahr 2010: die ersten drei Monate werden durch bit media völlig kostenfrei angeboten.
"Mit dem Small Learning Center steht erstmals auch kleinen Organisationen eine eigene e-Learning Lösung zur Verfügung, die großen Unternehmen und Konzernen oft Investitionen in 6-stelliger Höhe abverlangt", erklärt Walter Khom, Geschäftführer der bit media e-Learning solution Österreich.
Das SaaS Angebot basiert auf dem seit mehr als einem Jahrzehnt bewährten Lernmanagementsystem SITOS®, das - auf die wesentlichen Kernfunktionen optimiert - ausfallsicher von bit media gehostet und betrieben wird. Der Vorteil für Kunden: es sind weder Serverhardware noch hausinterner Systembetrieb erforderlich und auch aufwändige Administrationsschulungen können gänzlich entfallen.
Die im Portal enthaltenen mehrfach ausgezeichneten Kurse stammen ebenfalls aus dem Hause bit media und entsprechen modernsten lernpsychologischen Erkenntnissen. Darüber hinaus werden auch Partnerprodukte im Portal verfügbar gemacht.
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bit media hat eine neue Version des Lernprogramms zur Vorbereitung auf de Europäischen Computerführerschein ECDL aufgelegt. Der Kurs deckt den aktuellen Lernzielkatalog ECDL 5 auf Basis von MS Office 2010 ab und ist von der Bonner Dienstleistungsgesellschaft für Informatik (DLGI) als Vorbereitungs-Kurs auf die Prüfung zum Europäischer Computerführerschein approbiert.Die e-Learning-Medien auf CD, als Seminar-/Klassenraum- oder Schullizenz können optional mit den original ECDL-Diagnosetests der DLGI bestellt werden. Die einzigartige Kombination aus bit media e-Learning Medien und den ECDL-Diagnosetests der DLGI bieten eine optimale Vorbereitung auf eine erfolgreiche ECDL-Prüfung.
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Mit dem SITOS Lernmanagementsystem bieten wir Ihnen eine moderne Portallösung für e-Learning, e-Testing und Online-Collaboration. Wählen und konfigurieren Sie die optimale Lösung für e-Learning und Classroom Training in Ihrer Organisation. SITOS ist eines der leistungsfähigsten Lernmanagementsysteme am Markt (mit über 300 Installationen und mehr als 1 Mio. Nutzer), das modular und skalierbar sowohl für den Einsatz im klein- und mittelständischen Bereich (z.B. Berufsbildungszentrum Hellweg e.V.) wie auch in Großorganisationen z.B. mit internationalem und mehrsprachigem Einsatz (z.B. Ina Schaeffler) geeignet ist. 2009 wurde mit der Einführung von SITOS bei den 1255 Volks- und Raiffeisenbanken mit 190.000 registrierten Nutzern eines der größten Lernmanagement-Migrationsprojekte im deutschsprachigen Raum durchgeführt.
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bit media bietet Unternehmen für die neue Office- und Betriebssystem-Generation von Microsoft ein Lern- und Supportpaket an, das maximalen Lernerfolg und optimale Unterstützung am Arbeitsplatz mit einer Vielzahl neuer Features gewährleistet:
Die bewährten bit media Lernprogramme für Einsteiger, Fortgeschrittene und Umsteiger bieten didaktische und technische Neuerungen, die das Lernen noch wirkungsvoller machen. Sie werden durch die leistungsfähige und reaktionsschnelle Arbeitsplatzhilfe QuickTipps ergänzt. Umfangreiche Lehrbücher, die keine Anwenderfragen offen lassen und vielfältige Übungsmöglichkeiten bereitstellen, runden das Medienpaket ab.
Neuheiten & Highlights
Intelligentes Feedbacksystem
Die Kurse besitzen ein ausgeklügeltes Feedbacksystem, um eine möglichst hohe Eigentätigkeit der LernerInnen zu fördern. Die Wahl des geeigneten Feedbacks hängt dabei vom Lernverhalten und den benötigten Versuchen ab.
Barrierefreier Zugang
Als Vorreiter bei der Entwicklung barrierefreier Inhalte hat bit media diese Erkenntnisse auch in die Standardentwicklung einfließen lassen: Stellen Sie Schriftgröße und / oder Kontrast der Textbox um oder navigieren Sie jetzt nur mit der Tastatur durch die Lerninhalte.
Individueller Lernpfad
Lernen Sie nur die Inhalte, die Sie benötigen: Unsere neue und übersichtliche Auswertung des Einstufungstests und individuell setzbare Lesezeichen ermöglichen Ihnen die Bearbeitung eines eigenen Lernpfads.
QuickTipps
Zusätzlich zu den Kursen unterstützen wir Office-Worker mit einer QuickTipp-Multifunktionsleiste, die direkt im Menüband der Original- Applikation eingebettet ist: Eine Suchfunktion, eine Menü-Umstiegshilfe und Kurzskripte helfen während der Arbeit, Anwendungsfragen direkt und selbständig am Arbeitsplatz zu lösen.
Lehrbücher
Für einen noch nachhaltigeren Lernerfolg gibt es passend zu den einzelnen e-Learning-Modulen didaktisch hochwertige Bücher, die sowohl in Print- als auch in elektronischer Form erhältlich sind. Angereichert mit zusätzlichen Übungen eignen sich die Lehrbücher ideal für das Selbststudium aber auch hervorragend als Nachschlagewerk. Die innovativen e-Books beinhalten darüber hinaus interaktive Lernkontrollen und eine übersichtliche Navigation, die das rasche Auffinden von Inhalten erleichtert. ... 
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Der neue SkillSoft Kurskatalog 2009 ist da!
Es ist soweit: Der neue SkillSoft Kurskatalog 2009 ist da und beinhaltet wieder eines der umfangreichsten Schulungsangebote auf dem deutschen Markt. Mit über 3000 e-Learning Kursen, virtuellem Live-Training und vielem mehr halten wir auch für Ihren Bedarf wichtige Standard-Kurse bereit. Mit SkillSoft kommen noch Tausende weitere Kurse hinzu.
Neben einer Gesamtübersicht aller deutschsprachigen Kurstitel bietet der Katalog eine Übersicht der Cisco-Zertifzierungskurstermine für dieses Jahr sowie e-Learning Content auf dem neuesten Stand: Brandneue Kurse zu Windows Vista und Office 2007 in vielen Sprachen und neue Businesskurse beispielsweise im Bereich Projektmanagement. Das Kursangebot wird durch verschiedene Tools und Lernformate ergänzt, die dem Kunden einen vielseitigen und auf ihn zugeschnittenen Gebrauch ermöglichen.
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Der Microsoft MCSE ist eine wichtige und in der Industrie anerkannte Zertfizierung für IT Profis im Bereich Design, Einsatz und Wartung von Netzwerkumgebungen. Das MCSE 2003 Zertifizierungsprogramm von SkillSoft bietet das Training für die individuelle Prüfungsvorbereitung per e-Learning. Der MCSE eignet sich insbesondere für IT-Profis, die Geschäftsanforderungen- und –gestaltung analysieren und Infrastrukturen für Geschäftslösungen auf Basis des Microsoft Windows Betriebssystems und der Software für Microsoft Server anbieten. Mit diesem Paket können Sie jetzt Ihre MCSE-Zertifizierung vorbereiten, denn mit unseren Kursen lernen Sie wo Sie wollen, wann Sie wollen und in deutscher Sprache.
Die komplette MCSE-Prüfungsvorbereitung (7 Prüfungen)
PLUS Windows Vista Business für nur 1.900 Euro* (zzgl. MwSt.)
MCSA (4 Prüfungen) für nur 1.400 Euro zzgl. MwSt.
PLUS Excel 2007!
* Alle Preisangaben ohne Gewähr. Änderungen vorbehalten ... 
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SkillSoft bietet Ihnen ein großes Kurs-Curriculum in verschiedenen Sprachen, um die Migration auf Microsoft Windows Vista und Office 2007 zu unterstützen. Das Kursangebot umfasst mehr als 8 Microsoft Windows Vista Kurse und über 9 Microsoft Office Kurse. Sichern Sie den reibungslosen Übergang und die effektive Beherrschung der Software und die Nutzung der vielen neuen Features.
Zu den Vorteilen zählt die reibungslose Umstellung auf das neue Betriebssystem, der effiziente Umgang mit der neuen Software, die Nutzung der zahlreichen praktischen Neuerungen und die Unabhängigkeit des Trainings von Zeit und Ort.
Weitere Vorteile für die einzelnen Unternehmen bildet das klassische "One-to-many" Schulungsthema, was ideal für den Einsatz von e-Learning ist. Außerdem spart die Schulung am Arbeitsplatz Zeit und Reisekosten und führt zu einer höhren Akzeptanz der neuen Software. Es kommt zu einer geringeren Belastung des Helpdesk durch User-Anfragen und diese effiziente Nutzung der neuen Software sichert die Investition.
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Mit dem umfassenden Angebot an e-Learning Kursen in unserer SkillChoice Desktop-Collection werden alle Anwenderprogramme abgedeckt. Denn nur wenn die Mitarbeiter ihr Handwerkszeug - den PC und die Software - beherrschen, können sie sich auf die Kunden und ihre eigentlichen Aufgaben konzentrieren.
Kursangebot:
• Endwender Training für Betriebssysteme
• Internet Explorer
• Microsoft Office - 2007 // 2003 // XP
• Lotus Notes
• SAP R/3 Endanwender
SkillChoice Desktop wird auf unserer Lernplattform gehostet und für Sie freigeschaltet. Die Lernenden benötigen nur einen Computer mit Webbrowser und Internet.
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