Interkulturelle Kompetenzen für Global Leadership

Die Akademie für Führungskräfte (Überlingen/Bad Harzburg) erweitert ihr bestehendes Fortbildungsangebot um 14 englischsprachige Trainings aus den Bereichen Führung und Management. Die ein- bis dreitägigen Seminare sollen die Teilnehmer gezielt auf das Arbeiten in internationalen Kontexten vorbereiten. Alle Seminare arbeiten mit Praxisbeispielen aus dem transnationalen Managementalltag und werden von Trainern mit internationaler Management- und Lehrerfahrung durchgeführt. Auf dem Programm stehen Themen wie "International Leadership" und "International Project Management", aber auch Workshops zu speziellen Kompetenzen wie Medientrainings für Seniormanager oder "Writing for Digital Media". Im Mittelpunkt des englischsprachigen Seminarangebots steht das Denken und Handeln im internationalen und multikulturellen Kontext. "Wer international managen will bracht mehr als sicheres Englisch: Interkulturelle Empathie und den Mut, die Komfortzone der Muttersprache zu verlassen", erklärt Lars-Peter Linke, Leiter Offene Seminare und Mitglied der Geschäftsleitung der Akademie für Führungskräfte, die Grundüberlegung der Seminarreihe. Die Anwendung in komplexen praxisnahen Situationen innerhalb eines Fachseminars schafft Sicherheit und hilft, Gepflogenheiten und ungeschriebene Regeln anderer Management- und Businesskulturen zu verinnerlichen. Der neue Katalog "Open Seminars 2011" ist ab sofort bei der Akademie für Führungskräfte erhältlich.