
rj 360 Feedback
Wie effizient ist die Führungskultur in Ihrem Unternehmen? Wir erleben oft, dass diese Frage niemand genau beantworten kann und kaum jemand genau sagen kann, wie "gut" die Führungsebene des Unternehmens agiert oder wie leistungsförderlich die Unternehmenskultur für Mitarbeitende ist.
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rj Kulturspiegel
Wachstum und Schimmelkultur
Ausgangspunkt für die Entwicklung des rj Kulturspiegels war die Erkenntnis, die wir aus unzähligen Einblicken in Unternehmen gewonnen haben: Es geht um die Einsicht, dass beste Leistungen ausschließlich auf bestem Boden gedeihen. Ist der Grund und Boden eines Unternehmens gut bestellt, wird auch die Performance, die daraus erwächst, hervorragend sein. Ist der Grund und Boden mittelmäßig, ist die Ernte und die Frucht des Bodens ebenfalls mittelmäßig. Deshalb setzen wir beim Boden an, der Kultur eines Unternehmens, der "geschäftlichen Agrikultur". Wie gesund und fruchtbar der Boden Ihres Unternehmens ist und wo sich bereits schädliche "Schimmel" etabliert hat, der jegliches Wachstum verhindert, zeigt unser rj Kulturspiegel treffsicher und genau.
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